建筑劳务分包公司中劳动关系中的一方应该是合乎法定程序的用人公司，对方也只能是普通合伙人，而且还要是符合劳动年龄条件，并且具有与履行劳动合同义务相匹配的的能力普通合伙人；雇佣关系的主体类型较多，如能是两个用人公司，还可以是两个自然人。相关法律法规对雇佣关系行为主体要求，不如建筑劳务分包公司对劳动关系行为主体标准的那样严苛。